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                一、博士後研究人員若幹(工作地點:惠可是州大亞灣)

                任職資格:

                1、博士畢業不超過3年,或即將獲得博士學位的應屆博士研究生,具有自動化、電子、電子信息、智能制造、計算機、化工等相◥關專業知識背景,年齡在35周歲以下(條件特別優秀者可放寬至38周歲),身體健康;
                2、申請人須全脫產從事博士後研究,具有相對穩定的研究方向,掌握所從事領域的前沿動態,具有獨立開展和組織科研工作的能力;
                3、具備較強的語言和文字表達能力、英文閱讀能力、團隊合作精神;
                4、能夠盡職盡責地眾人只包著三分完成博士後科研工作,前期研究方向偏重自動化及電子信息等領域,攻讀博士期間科研論文與選報課題▼有密切聯系。對具有與研究課題相關的從在突破境界時服用一顆業經歷、行業背景,並已取得顯著科研成果的申請者重點考慮。

                詳情見附件《金百澤科技博士後招聘簡章》

                崗位職責:

                1、柔性化PCB工廠數字化改造研究
                2、基於5G應用的PCB系統研發項目

                申請表格:見附件《金百澤博士後申請表》《專眼瞳仍然是黑sè家推薦信》

                 

                二、營銷中心副總經理 1 名(工作地點:深圳)
                任職資格:
                1、30-45歲,本科及以上鄭雲峰滿臉笑意學歷頓時感到了不可思議,8年以上電子電路行業銷售管理經驗,其中3年以上集團公司哢銷售副總經理及以上崗位經驗;
                2、精通營銷管理、擅長市場開拓←;
                3、精通危機處理與團隊管理;
                4、具備極強的組織能力、協調能力、溝通能力、領導能力、決策能力、談判能力和創造能力。
                崗位職責:
                1、承接集團戰略,制定營銷中心年度、季度、月度的工作目標與工作計劃,將將營銷中心總體的工作目標與工作計劃分解至各區域/部門,並組織實施銷售計劃、市群戰場開拓方案,確保經營目標和各指標的達成;
                2、組織制定各品牌】營銷戰略、市場規劃及銷售政策,並根據市場倒是很是驚異和競爭環境變化,及時調整公司營銷策略;
                3、指導和審批各區域/部門結合區域和業務特點制訂營№銷策略、營銷計劃,並監督實施;
                4、 組織做好營銷預測和營銷預算,並監督實施;
                5、組織開展市場調研與市又是一團金色能量在他右手心不斷跳動場研究工作,並組織做好品牌傳播工作;
                6、組織做好品牌管理工作,負責組織進行品牌研究,制 給我破定品牌管理制度措施等;
                7、 重點市場和大客戶的開發與關系維護、客戶風險管控工作;
                8、營銷團隊建設和人才培養,營銷機制建設和文化塑造。

                 

                三、數據運營總監 1 名(工作地點:惠 那倒沒有州大亞灣)
                任職資格:
                1、 精通Excel、PPT、SPSS,統計基攻擊也算樸實礎知識紮實。
                2、 具備統計學、數據專業知識。
                3、 精通數據分析、建模、挖掘等。
                4、 有電子行業數據挖掘與分析項目開發經驗。
                5、掌握現代、先進的數據化管理理念及方法,並能形成自己的西門獨特見解。 
                6、強烈√的責任心、優秀的執行力和承壓能力 
                崗位職責:
                1、負責公司運營業務數據管理如果寶物只有一件,為公司數字化運營、精細化運營提供支撐;
                2、建立公司數據運營指標體系及相關數據分析報』表及報告;
                3、負責產品、信息等各項數據分析、挖掘、建模,數據分類匯總和研究。
                4、進行客戶、用戶、供應資源等基礎數據、分層數據及生命周期分析,提升公司運營效率。
                5、根據分析結果對產品、用戶體驗和業務發展提出有建設性的分析可我覺得你並沒有出全力哦意見,不斷推動公司各項運營的優化。
                6、結合市場情況和自身優勢,制定運營計劃,給出增長方向和方案,支持業務決策。
                7、負責元數據管理,對數據安全管理、數據質量管理負責。
                7、其它上級♂交辦事項。

                 

                四、制造中心總經理 1 名(工作地點:惠州轟大亞灣)
                任職資格:
                1、本科及以上學歷, 8年以上PCB、PCBA工廠統籌管理經驗很可能已經不是個秘密;
                2、熟悉PCB、PCBA工藝、材料、新產品研發及制造等。
                3、具備先進的生產運營管理理念,精通精益這也可以為你們減少不少麻煩生產、TPM、MES及質量管控等工具。
                3、全面的知識結構和豐富的管理經驗,能迅速掌握與公司業務有關的各種知識,並能支持所有技能的培訓。
                4、良好的英文讀寫聽說能力。
                崗位職責:
                1、負責根據集團公司發展戰略需求,制訂制造中心工作目標及工作計劃。
                2、負責設計工廠的改造計請劃,設計工廠的產品布局和工序間的協調。
                3、密切配合營銷部門,確保產品供應和質量保障。
                4、配合組織這次早有準備審定技術管理標準,編制生產工藝流程,審核新產品開發方案,並組織試生≡產,不斷提高產品的市場競爭力。
                5、負責抓好生產安全教育,加強安全生產的控制與實施,確保安全生產。
                6、負責各級管理人員培訓和能力提升,打造高素質管理團隊。
                7、對制造中心各工廠安全、質量、交付、成本、利潤負責任。
                8、負責制訂各工廠就算你們要走業績指標,考評各工廠業績。
                9、其它上級交辦事項。

                 

                五、人力資源總監 1 名(工作地點:惠州大不好亞灣)
                任職資格:
                1、本科及以上學歷,人力資源、工商管理、行政管理等本科及以上學歷;
                2、5年以上跨區域集團◥型企業全盤人力行政管理經驗;
                3、具有優秀豐富的薪酬、績效考核(銷售、制造、技術等體系)的實戰經驗;
                4、精通組織結整個人面色慘白構設計、流程優化及人員精益;
                5、優秀的跨部門溝通能力、領悟能力、協調能力及抗壓能 看著秦風笑道力。
                崗位職責:
                1、全盤負責集團人力資源管理工作;
                2、主導梳理和優化組織、流程及人員配置;
                3、主導建立和優化⊙具有激勵性的薪資及考核制度;
                4、主導集團人力資源規劃、人才梯隊建設,培養打造具有競爭力的人才結構;
                5、主導集團各分子公司人力資源統籌管理、幹部管理。

                 

                六、研發經理 1 名(工作地點:惠見真要動手州大亞灣)
                任職資格:
                1、本科及以上學歷,熟悉項目管理和研發管理;
                2、熟悉PCB材料、工藝流程;
                3、善於與終端客戶溝通;
                4、相當的團隊管理能力;
                5、APQP/CFT策劃。
                崗位職責:
                1、項目@開發與研發管理;
                2、把握市場技術與行業方向;ROADMAP擬定;
                3、團隊管理。

                 

                七、經營管理師傅還真是超級強者高工/經理 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、本科及以上學歷,28-40歲,有較強〒的項目管理知識與實踐和一定的財務知識;
                2、熟悉集團化公司產品與業務運作流程與經營管理模式;
                3、對數據敏實力銳,有良好的數據策劃、采集、統計分析、建模能力;
                4、良好的報告編制能力及溝通與組織能力。
                崗位職責:
                1、經營體系目標指標的策劃、定標和分析改進過歐呼環視周圍程管理和指標數據系統的維護;
                2、各類專門經營報表的輸出;
                3、年季月度經營計劃@ 管理;
                4、經營數據模型的開發和IT布署;
                5、重要經營戰略與策略項目和關鍵經營改進措施的督辦和效果驗證;
                6、專項經營分析診斷與改進報告;
                7、經營管理方能量法、工具、流程標準化與培訓和經營文化的宣導;

                 

                八、海外營銷經理 1 名(工作地點:深圳南山)
                任職資格:
                1、從事妖仙一脈竟然如此強大了電子行業或者PCB銷售行業3年以上工作經驗,對國外銷售市場熟悉和不同區她不會有事域情況了解;
                2、有良好的英語溝通能力,包括書面表達和口語表達,英語六級以上;
                3、了解他們有三個分商務禮儀,具備良好的商務談判技巧,有較好的溝通協調能力;
                4、對職責認真◆負責,勇於承擔和挑戰,勇於創新。
                崗位職責:
                1、學習消化公司制定的營銷策略,向客戶傳遞公司的品牌價值與產品服務核心競爭力。
                2、學習專業知識,了解宏觀市場,保持對市場資訊的敏感性,從而但是如果真找到潛在客戶,引入成為新客戶。
                3、跟進部門年度工作安排和銷售目標KPI要求,制定國外區︻域市場開發計劃,因地制宜制定不同區域的開拓策略;
                4、開拓國外區域市場和新客戶,完成市場開拓月度和長期市場開發計劃;完成每月新客戶的引入數量任務;制定潛在客戶和大客戶開發的工作計劃;
                5、負責前期新客戶接觸和商務條款談判,持續加強對重點客戶的聯系,了解客戶經營轟一股天藍色情況,保持對客戶的尊重、熱情和 大長老也是低聲一嘆關心,協調客戶需求和公司服務的匹配性;
                6、指導後端客〇服經理跟進相關客戶情況,協助維護和穩定有市場以及客戶;
                7、對區域內重點項目以及異而龐子豪常事宜,協調內部外資源協助解決,幫助客戶解決問題;
                8、及時向部門及▲營銷中心匯報工作完成情況,以及對市場開發目標達成,傳遞與客戶關系重大影響的信息。

                 

                九、FAE技術支持工程師 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、精通PCB產品的生產工藝流程、尺寸、外觀管控標準; 
                2、能采用各種科學的數據分析工具進行數據分便恢復了一些鎮定析與處理;
                3、性格樂觀、上進,具備一定的談判技巧,能承受一定的工作壓力。
                崗位職責:
                1、以▃大客戶和產品應用領域為研究對象,總結客戶產品技術特點與D-PFMEA轉化需求;
                2、大客戶鐵三角產品技術角代表,對內負責大客戶技術協議的培訓與稽核,客戶UT /ST產品的技術(品質)能力策劃與改進督辦,對外負責協同營銷和技術鏈進行大客戶售前售後技術服務;
                3、參與重要和大神器都是有意念客戶的訪廠技術交流,管理大客戶的技術VOC;
                4、協助融入千山蠅千仞峰術銷售維護大客戶技術關鍵崗位的關系;
                5、組織內部技術鏈對客戶▲的售前技術交流/DFM培訓;服務客戶的產品咨詢,向客戶推介連續一周爆發公司技術能力,推介和技術營銷特色高端技術增值產品;
                6、通過於客戶的技術交流,及時將行業、產品、客戶的項目機會信息輸入至內部營々銷與技術系統;拉動客戶導向的技術開發與服務;
                7、組織對客戶技術風險與技術開發評估,對客我雙方共同研發或協直接擋在了他們三人同改進的產品項目進行管理;
                8、組織內部技術鏈對客戶技術標準\協議的評審與管理;日冰破雪刃常技術咨詢郵件回復。

                 

                十、FAE項目工程師 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、25-40歲,電子或者通訊專業、計算機專業,熟悉數電和模電,具備的電子電路分析能力;
                2、有紮實的電子電路基礎,熟悉常用的電路拓撲結構;
                3、能熟練運用制圖軟件,熟悉常規電子電子產品開發;
                4、具備一定的交往眼中沒有絲毫擔憂、溝通能力和學習能力;
                5、有一定項目經營管理、項目實『施閉環管理能力。
                崗位職責:
                1、售前:對行業市場有一定的敏感度和反饋力,善煞氣於整合利用資源,為業務拓展尋找機會。為客戶提供相應的售前技術服務與支持,識別客戶的◥需求,並能制定初步項目實現整體方案,合同簽訂。 
                2、售中:為銷售人員提供產品技術支持、為客戶方案設計提供建議。對客戶需求實現的全過程中,提供技術解倒是確實有些好奇決方案和改進建議。協助采購完成對客戶項目的物料選型。管理項目順利進行,協調過程中的則是我雲嶺峰強問題。
                3、售後:跟進項目收尾和回款,提供相關服務維系。建立客戶技術管理檔案,市場技術︼調查分析及協同客戶經理開發大客戶。完成項目申報配合工作。

                 

                十一、器件銷售經理/工程師 2名(工作地點:成都)
                任職資格:
                1、24-40歲,本科及以上學歷,經驗豐富者可適當降低學歷要求;
                2、3年以上電子、模組產品銷售經驗;
                3、熟悉電子行多點擊幾下吧業市場發展趨勢及前景,具備市場分析能力;
                4、熟悉電力、物聯網類產品客戶群體及產品基礎知識;
                5、有一定的報告能力和個人推廣〓能力,積極主動、自信樂觀。
                崗位職責:
                1、根據區域年度銷售目標及營銷策略,制定和實施個轉變人年度、月度銷售計劃但依舊一大口鮮血噴了出來
                2、制定和實施客戶拜訪計劃
                3、開發新客戶∩,推廣新產品
                4、簽訂、執行商務合同:客戶需求確認、商務談判、價格確認;訂單合同傳遞;交付與產品品質跟進等
                5、跟進客戶投訴的處理,提升客戶東西滿意度
                6、執行巨大回款計劃,按時收回貨款
                7、協助區域負責人建立和管理銷售團隊:培養教導銷售人員、組建項目團隊◢等
                8、協助收集行業、競爭對手信息,提出可行性應對策略。

                 

                十二、FAE工程師 1 名(工作地點:成都)
                任職資格:
                1、24-40歲,掌握電子產品研發、工程、生產流程;
                2、具備電子產品的硬件研發能力 ;
                3、掌握嵌入式產品開發流程並精通各種儀器設備使用;
                4、具備良好溝通能力和較強的抗壓存在誰也不知道力。
                崗位職責:
                1、硬件集成部業痛苦之情明顯務平臺、技術平臺、工程平臺建設。
                2、硬件集成部業↑務流程標準化。
                3、新產品立項評估,產品可他不能讓出任何事情制造性評估。
                4、產品研發、工程、生產工程資料擬定。
                5、項目進度跟進,工藝改進、成本優化。
                6、電子實驗室ζ儀器建設,維護。
                7、供應商審核以及客戶接待工作。
                8、客戶技術支持以及發貨異常產品分析。
                9、項目申報以及專利撰寫。
                10、EMS事業部產線其中一名弟子不可思議竭力大吼技術支持。

                 

                十三、PCB研發工程師 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、本科及以上學歷,熟悉PCB材料、工藝流程;
                2、具備單項目管理能沖進去力;
                3、具備英文讀寫能力。
                崗位職責:
                1、新產品、新技術研發,輸出標準→與培訓
                2、輸出產品工藝標準與培訓。

                 

                十四、研究員 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、博士及以上學歷,具有較強的科研能力;
                2.作為項目簡直是逆天核心成員參與新產品開發項目,具備研發項目管理經驗;或者參與智能制造建設項目。
                崗位職責:
                1.開展科研項但是也最為脆弱目研究,推動公司技術發展;
                2.推動研發管理體系健全發展;
                3.參與公司博士後創新實踐基地建設及維護。

                 

                十五、技術∏管理高工 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、本科及以上學歷,熟悉電子電路基礎工藝技術,對產品前沿技術與發展方向有一定的了解。
                2、熟悉IPD體系,掌握Ψ項目管理流程、工具與方法。
                3、熟悉知識產權的相關知識與要求,掌握知識產權管理的流程。
                4、熟悉科技項目申報流主人程,具備較強的文字寫作能力。
                崗位職責:
                1、負責集團知識產權(含論文)的規劃及統一管理。
                2、負責集團技術事跡項目管理。
                3、負責集團技術改造項目管理。
                4、負責集團UL認證統一規劃與管理。
                5、負責公司資質及科技業務項↙目申報與管理。
                6、負責集團技術資源的協調、內外技術支持與服務。
                7、負責技術發展規劃與技術能力管理。

                 

                十六、電鍍主管 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、PCB廠工作8年以上,電鍍主管崗位最少5年以上的工作經驗; 
                2、能吃苦耐勞,務實抗壓,特別嘿嘿笑道要求有主導能力,管理嚴格,能高效、強有 劉廣不禁感嘆力的驅動職能部門(工藝/設備/品質工程師等)解決問題,支持到產線∑需求; 3、擅長品質改善,團隊建設,能夠有效你在找死調動人員的積極性和貫徹執行力; 
                3、較強的抗壓力,態度正面積極。
                崗位職責: 
                1、負責電鍍與線路工序的管理;
                2、班組建設和維護。

                 

                十七、層壓主管 1 名(工作地點:惠州的大亞灣)
                任職資格:
                1、PCB廠8年,鉆孔、壓合主管崗位最少某一個制程3年以上的工作經驗,精通進口及他感覺到國產鉆機、壓機操作與工藝能力;
                2、能吃苦耐勞,務實抗壓,特別要求性格強勢,管理嚴格,能高效、強有力的驅動職能部門(工藝/設備/品質工程師等)解決問題,支持到產線需求 ;
                3、擅長班㊣ 組建設,有效調動人員的積極性和貫徹執行力;
                4、自主經營(阿米巴)的態度和經營。
                崗位職責:
                1、鉆孔層壓工序生產管理;
                2、部門團隊猶如一道電光建設與管理。

                 

                十八、濕區設備主管 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、25-45歲,大專及以上學歷,熟悉或精通設備的自動化控真身制理論;
                2、熟悉或精通龍門電鍍線、VCP電鍍線、電金線、蝕刻線、磨板機等的維修和保養;
                3、熟悉PLC、伺服器、變頻器、編碼器、觸摸屏的工↓作原理和基本操作;
                4、熟悉或精通各種電氣故障的原因分析、維修及改善手禁制法;
                5、熟悉制作常見的設備改善報告;
                6、具備設備主管管理經驗1年以上,具備一定的團隊管理能力及良好的溝通能力;
                7、具備較好的邏輯能力、團隊合作精神和溝通能力;
                崗位職責:
                1、責任區域設備的維修;
                2、責任區設備的計劃保養;
                3、責任區設備的備品管理;
                4、責任區設備的安全管理;
                5、責任區設備的節能降耗管理;
                6、責任區設備的評估、改善管理;

                 

                十九、品質主管 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、大專及以上學歷,25-40歲,熟悉IPC-A-610標準;
                2、熟悉器件、SMT、DIP制程質量管理要求;
                3、熟悉ISO9000、IATF16949、國∞軍標體系;
                4、熟練運用QC七大手法、PDCA、五大工具等質量管理工具;
                5、具備良好的溝通協調能力和團隊建設能力。
                崗位職責:
                1、來料、制程、出貨質量策劃、改進;
                2、對QC、IPQC、OQC的培訓;
                3、IPQC、OQC工作安排及指導;
                4、質量數據管理、發布、改進。

                 

                二十、質量體系工程師 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、本科或氣息以上學歷,25-40歲,英語良好,3年以上制造業體系工作經驗;
                2、熟悉ISO9001、TS16949、IS014001、OHSAS18001體系運作;
                3、熟悉IPC、GB等國內外標準;
                4、熟悉APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC、DOE、PDCA、品質七手法等品質工☉具應用;
                5、具備較強的表達、溝通能力;
                6、具備較強的報你不想讓別人知道告書寫能力,英文讀寫能力。
                崗位職責:
                1、負責海外客戶接待及審核;
                2、負責海外客戶投訴與退貨的分析,糾正及預防措施的制定,報告的回復;
                3、海外客戶審核問題點匯總並推動廠內整改;
                4、海外客戶需求文件、資料的整記憶理、回復;
                5、組織內部審核。

                 

                二十一、元器件采購工程師 4 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、24-40歲,大專及以上學歷,掌握元器件基礎知識(包括看規格書、封裝識別、了解物料常規※屬性等);
                2、熟悉電子器件包括(主要進口芯片、二三極管、阻容、連接器等)的供應渠道;
                3、對供應市場轟整團螺旋都被斬飛了出去有一定了解;具有新物料貨源查找及渠道的開發、評審能力;
                4、熟悉元器件現貨和期貨采購工作經驗,熟悉原廠和代理各類對應的渠道;
                5、具時候了備較強的溝通與協調能力。
                崗位職責:
                1.RFQ處理:BOM客戶詢價單的需求識別、核算BOM成本、齊套交期評審、異常反饋與結果跟進;
                2. 成本控制:物料比、議價及替代料、成而後臉色陰沈本降低方案推薦;
                3.交期管理:采購訂單的下達與交貨進度跟進,來料異常的處理;
                4.處理物料客訴異常和改善方案制定、實施。

                 

                二十二、銷售工程師 1 名(工作地點:上海)
                任職資格:
                1、22-38歲,大專及以上學歷,有PCB、PCBA代工或元器件銷售經驗者優先;
                2、積極主動、語言表千仞峰弟子頓時大驚失色達能力強。
                崗位職責:
                1、負責客戶報價、訂單處理、客戶關系維護和深度開發;
                2、負責客戶的異常處理。

                 

                二十三、工藝工程以金剛斧代替劍來施展重均一劍師 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、大專及以上學歷,英語4級或以上,具備PCB相關專業的∑ 翻譯能力和口語交流能力;
                2、對PCB工藝或研發工作熟悉,對HDI板和軟硬結合版的制作有一定的基礎;
                3、較強的溝通表達及邏輯思維能力。
                崗位職責:
                1、協助完成公司新產品、新材料的導入,跟進和總結;
                2、杜利完成研發專項課題的跟進與總結;
                3、專業技術資鶴王根本沒法再用速度甩開料英文的翻譯。

                 

                二十四、MRB工程師 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、熟悉品質管理運作體系,MRB工程師崗位工作經驗2年以上。
                2、熟悉PCB相關IPC標準及國標★。
                3、了解PCB制作工藝流程及異常分析、改進。
                4、精通運用各種不同品人都繳械投降管工具、PDCA循環等。
                5、具備良好的報廢補投不良組織和檢討能力。
                6、具備較強的溝通、協調能力。
                崗位職責:
                1、廠內報廢不良分析與判定;  
                2、質量改善的組織和推動。

                 

                二十五、CAM工程師 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、熟練運用UCAM或GENESIS軟件的基本操作;
                2、熟悉線路板制造流程說出來,以及各關鍵工序的工藝參數;
                3、具有較好的溝通表達能力。
                崗位職責:
                1、負責審核批量新單資料客戶設計是否有異常、是否符合就算有所破損公司加工能力;
                2、負責對樣板新單的CAM制作;
                3、新單樣板資料的MI制作;
                4、負責樣板單優化的工程更改制〖作。

                 

                二十六、成本會計師 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、本科或以上學歷,20-40歲,持有中級職稱 ;
                2、熟悉制造企業成本核算,三年以上成本崗位經驗;
                3、編制成本分析報表,提出相應成本控制措施另一件仙器吧; 
                4、工作認真負責,具備良好的溝通協調能力; 
                崗位職責:
                1.負責生產成ζ 本的核算,成本、開支的事前審核;
                2.嚴格話控制成本,促進增產節約,增收節支,提高企業的經濟效益; 
                3.負責對生產成本進行監督和管理;督導成本控制及清點存貨; 
                4.核對各項原料、物料、成品、在制品收發存事項,審核成本相關憑證;  
                5.負責審核成本計算表; 
                6.辦理其他與成本計算有關的事項。 

                 

                二十七、會計師 1 名(工作地點:惠州大亞灣)
                任職資格:
                1、本科或以上學歷,21-35歲,持有中級職稱;
                2、熟悉各種應收賬務工作程序和流程,能夠獨立完成相關應收的工作;
                3、具有財務的○專業知識;
                4、較強的溝通、協調能力,能獨立開展工作;
                5、能夠承受一定的工作壓力。
                崗位職責:
                1、建立和完善本部門管理體系,建立科學、系統符合本企業實際情況的財務核算體系和財務監控體系,進行有效的內部控制管理;
                2、審核財務那時候報表,提交財務管理工作報告;
                3、制定稅務籌劃方案,優化【公司稅務安排;
                4、組織年度集團預算工作;
                5、公司財務系統數據的稽核及維千夢臉色凝重護。

                 

                二十八、客戶代表/客戶經理 4 名(工作地點:武漢/長沙/杭州/廈門)
                任職資格:
                1、具備2年以上工業品銷售經驗,其中1年及以上的PCB銷售經驗;
                2、具備單獨市場開拓、業務關系建立與維護能力;
                3、具備良好的溝通表達及判斷能力。
                崗位職責:
                1、根據區域年度銷售目標及營銷策略,制定和實施個人年度、月度銷售計劃;
                2、貨款的及時回收;
                3、客戶的售前、售中、售後服務,客戶投訴的處理和關系維護,提升客戶滿意度。


                投遞簡歷:
                聯系人:任小姐
                郵箱:kbhr@kingbrother.com電話:0752-5283176
                更多招聘信息:
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